반응형 표준취업규칙2 근로기준법 경조사 휴가규정 근로기준법 경조사 휴가규정 - 부모상 휴가 일수, 배우자 형제 자매 사망 시우리나라 근로자들에게 있어 휴가는 단순한 휴식이 아니라 삶의 균형을 유지하기 위한 중요한 권리입니다. 특히 경조사 휴가는 가족의 기쁨과 슬픔을 함께 나누는 의미 있는 제도이지만, 많은 분들이 “근로기준법에 경조사 휴가 규정이 명시되어 있는지”, “부모상이나 형제 자매 사망 시 며칠의 휴가가 주어지는지” 정확히 알지 못하는 경우가 많습니다. 이 글에서는 근로기준법 경조사 휴가규정의 법적 성격, 고용노동부 표준 취업규칙 기준, 공무원 규정, 기업의 자율 운영 방식까지 종합적으로 정리해 드리겠습니다.고용노동부 표준 취업규칙에 따른 경조사 휴가 일수고용노동부가 제시하는 표준 취업규칙에서는 경조사 휴가 일수를 다음과 같이 안내하고 있습니다.. 2025. 8. 21. 할머니상 휴가: 조부모상 경조휴가 며칠 할머니상 휴가: 조부모상 경조휴가 며칠, 유급·무급 총정리조부모상을 치르는 기간은 짧지만, 남겨진 가족에게는 물리적·정서적 부담이 크게 다가옵니다. 특히 직장인은 장례 절차와 업무 공백을 동시에 관리해야 하므로 ‘경조휴가’ 제도를 정확히 이해할 필요가 있습니다. 본 글은 근로기준법, 표준취업규칙, 국가공무원 복무규정을 종합해 할머니상(조부모상) 휴가 일수와 급여 지급 방식, 실무 활용 팁을 정리했습니다. 회사 규모·조직 형태별 차이까지 살펴보며, 불필요한 연차 소진을 막고 장례 준비에 집중할 수 있는 방법을 안내해 드립니다.도입부: 경조휴가가 연차와 다른 이유발생 즉시 사용: 경조휴가는 ‘발생 시점’을 기준으로 해야 하며, 임의로 앞뒤로 미룰 수 없습니다. 이는 ‘가족 장례’라는 특수 상황을 고려한 예외.. 2025. 6. 28. 이전 1 다음 반응형
